近日，一则关于珠海朋奇科技的消息在网络上炸开了锅。这家公司发布的紧急通知让全体员工连续一个月无休假，而且“没有调休和加班费”。10月15日，红星新闻从珠海市香洲区人力资源和社会保障局获悉，该局相关科室已介入调查此事。
一、红星新闻爆料，朋奇科技全体员工进入紧急状态
据红星新闻报道，珠海朋奇科技公司10月12日发布了一条通知。从2024年10月12日到11月17日，全体员工都必须每日正常出勤，包括周末。如果有特殊情况，还得写请假条找部门负责人审批。这消息一发出，立即在公司内部引起了不小的震动。员工们纷纷表示疑惑和不满，而公司方面则表示这是为了配合重要项目进度而做出的决定。
二、面对员工质疑，朋奇科技负责人回应无加班费但有特殊安排
对于员工们关心的加班是否有调休或加班费的问题，朋奇科技的负责人回应称：“没有调休和加班费”。负责人刘先生表示，近期公司正在负责一个重大保障项目，需要全天候保障。由于情况特殊，公司将会就加班费和调休问题与事业部进行沟通和安排。不过他也透露，确实有一些员工因为不满而提出了离职申请。同时他也承认网传的消息并不完整，呼吁大家不要过度解读和猜测。
四、朋奇科技：一家研发、设计、服务于一体的科技公司
据了解，朋奇科技有限公司是一家成立于2010年的科技公司，致力于研发、设计、服务于一体。作为珠海市自主创新示范区核心成员单位，公司在科技领域有着一定的地位和影响力。
五、劳动法明确规定，加班应支付相应报酬
根据《中华人民共和国劳动法》的规定，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，应支付不低于工资百分之二百的工资报酬。对于朋奇科技的这种做法，法律界人士表示需要查看具体合同内容和当地劳动法规来做出判断。但无论如何，尊重员工的休息权和劳动权益是雇主应尽的责任。
